خانه / ثابت صفحه اول (پەڕە 5)

ثابت صفحه اول

کوره‌ی انضباط

آدم با انضباط برنده است

با انضباط  استعداد به توانایی تبدیل می‌شود آدم با انضباط برنده است انضباط انجام کارهایی است که نمی‌خواهید انجام دهید تا دست به انجام کاری بشوید که می‌خواهید انجام بدهید. حفظ انضباط در کارهای کوچک نتیجه می‌دهد و کار بزرگ را در دسترس قرار می‌دهد. بدون انضباط نه فرد موفق می‌شود …

بیشتر بخوانید »

سازو کارهای بازاریابی ویروسی

تبلیغات ویروسی

تبلیغات شفاهی تبلیغات ویروسی به این مسئله فکر کنید آیا ممکن است چیزی بیشتر از توصیه‌ی یک دوست قابل اعتماد که نسبت به یک محصول خاص اشتیاق فراوانی نشان می‌دهد باعث شود که شما نسبت به خرید آن محصول مشتاق شوید؟ زبان یک ویروس است. بازاریابی ویروسی در اصل چیزی …

بیشتر بخوانید »

پیشنهاد رد نشدنی

پیشنهاد رد نشدنی

کارتان را با یک پیشنهاد رد نشدنی آغاز کنید به وجود آوردن نیاز پیشنهاد رد نشدنی تمام جنجال ها  آشوب ها را از بین می برد . این پیشنهاد نیازی در شخص به وجو می آورد که آن شخص مجبور می شود به آن پاسخ دهد . اگر کارتان را …

بیشتر بخوانید »

افزایش فروش

افزایش فروش به مشتری

چهار سوال اساسی در مورد فروش در طی فرآیند فروش در طی فرآیند فروش یک مکالمه‌ی غیرکلامی در درون مشتری اتفاق می‌افتد هر وقت که شخص تصمیم می‌گیرد هر نوع خریدی را انجام دهد در موردش تصمیم بگیرد یک نوع خاص از این مکالمه در ضمیر وی شکل می‌گیرد. پیشنهادی …

بیشتر بخوانید »

سازگار و انعطاف‌پذیر باشید

انعطاف در کار تیمی

کار تیمی انعطاف ناپذیری بلای جان آدمی اگر خود را در مصالح تیم تغییر ندهید چه بسا که تیم شما را تغییر دهد.  کار تیمی با خشک بودن سازگار نیست اگر بخواهید با دیگران کار کنید و در تیم عضوی موثر باشید باید از انطباق برتیم ابایی نداشته باشید. کانتر …

بیشتر بخوانید »

تیم بزرگ بازیکنان بزرگ

کار تیمی

واقعیت این است که نمی‌توان تیمی بزرگ ساخت مگر اینکه بازیگران بزرگی داشته باشیم مثل معروفی است که می‌گوید: « با وجود بازیگرانی خوب ممکن است بازی را ببازیم اما بدون آنها حتما بازی را می‌بازیم» حال چگونه می‌توان به بازیگرانی خوب دست یافت؟ اول باید دید که خود چگونه …

بیشتر بخوانید »

چگونه می‌توان بهترین دستیار دنیا را انتخاب کرد

استخدام دستیار

 استخدام دستیار بهترین برنامه‌ی اموزشی بهترین برنامه‌ی اموزشی: اقای کیم وو چونگ مدیر و موسس کمپانی دوو برای انتخاب یک دستیار که هم در کارها کمکش کند و هم آموزش ببیند برنامه‌ی خاصی را پیشنهاد می‌کند او می‌گوید: هر سه سال یک بار من یک فارق‌التحصیل جوان را به عنوان …

بیشتر بخوانید »

برای خود هویت جدیدی تعریف کنید

تعهد

تعهد مهمترین تعهد زندگی عهد کنید الارقم شرایط همیشه به تعهد خودتان نسبت به خودتان وفادار باشید اگر می‌خواهید به شخص جدیدی تبدیل شوید و تغییرات اساسی در زندگی خود ایجاد کنید کافی است برای خود هویت جدیدی تعریف کنید یعنی بگویید که می‌خواهید چه کسی باشید تا اینجا بخشی …

بیشتر بخوانید »

سال نو مبارک

  بوی جان می آید اینک از نفس های بهار دستهای پر گل اند این شاخه ها ، بهر نثار با پیام دلکش ” نوروزتان پیروز باد ”   با سرود تازه ” هر روزتان نوروز باد ” شهر سرشار است از لبخند ، از گل ، از امید تا …

بیشتر بخوانید »

تفکر خریدنی نیست

تفکر ارادی

تفکر ارادی اندیشیدن اندیشیدن: آدم‌هایی که درست فکر می‌کنند همیشه خواهان دارند کسی که می‌داند چگونه ممکن است همیشه شغل داشته باشد، اما شخصی که می‌داند چرا همیشه رییس او خواهد بود. این شخص همیشه مشکل گشا است، هیچ وقت از ایده کم نمی‌آورد، ایده‌هایی که باعث پیشرفت و رشد …

بیشتر بخوانید »